养鸡场目前赵香兰当上了厂长,厂子里的事她全权负责。
养鸡场养活了企业,最初也全靠养鸡场,带活了饲料厂,启动资金几乎是养鸡场的利润,不然挺不过初期阶段。
养鸡场上半年,不算首都的二厂,上半年将近两百万的利润。
饲料厂占比份额更多,又掌握国家级饲料研发技术,从建设之初,到今年又新增了十几条生产线,利润将近是养鸡场的四倍。
而砖瓦厂这几年效益不佳,原因也很复杂。
有人工的原因,砖瓦厂工作繁重,现在开的厂子多了,职工们选择更轻松的活计,像是拉砖工的岗位,工资还得加了一倍才有人干。
还有技术的原因,到目前为止,砖瓦厂开了将近十年,已经为全县提供了大量的砖瓦。
砖瓦厂这种基础型建设,全国各地都有,可替代性太强了,基本上是提供本地的砖瓦,毕竟运输费用也是大笔的成本,除此之外,黑砖瓦厂太多了,搅乱了市场。
林清雅如今考虑的是两点,要不就彻底砍掉这个包袱,要不就再投资一笔,改造成机械车间,全部机械化操作。
他们砖瓦厂的轮窑,在过去是算先进的,但迟早会淘汰,国营厂大部分使用机械化车间来操作,这样提高了出砖率,也保证了砖瓦的质量,科学操作,就能控制在可控的参数内。
林清雅先是见了赵香兰,通知她下午开会,又去砖瓦厂,在王秘书现在是砖瓦厂的王厂长带领下,巡视了砖窑,并且将这个想法告之。
王厂长听林董可能要砍掉这个企业,顿时惊慌失措地说:“董事长,我们砖瓦厂还有多达上百位职工,砍掉厂子,他们不就下岗了,拿什么糊口?您要不再考虑一下?”
目前红旗集团旗下的分厂都签订了劳动保护合同,所以,砖瓦厂的职工,也是和国营厂职工一样,拥有职工保障的,这也是大家愿意待在砖瓦厂的原因。
林清雅又说:“你先别着急,如果真要砍掉,我跟你保证,这上百位的职工,我会安排到新的项目岗位。”
王厂长这才松了口气,刚才吓得头皮都发麻了,这可是涉及身家性命的工作岗位,他要对职工负责。
林清雅暂时先不处理砖瓦厂,先把产权问题解决了,又让司机载她和王厂长回去果蔬公司开会决议。