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其实还是石涧仁在意大利的高级品牌度假酒店看到的那些点滴,他当时还带了数码相机拍摄了大量照片,现在几乎就是一堂课,由粗放的山寨如何变成精致的酒店,这不光是每个角落的草坪山路台阶,而是整个管理思维的转变。
这一讲,就直到吴晓影亲自过来喊吃饭了,午餐时石涧仁拒绝了吴爸爸热情邀请喝两杯的提议,下午还要继续跟阿妈开会呢,阿妈连饭都不一起吃,现在已经发动几个小孩儿到其他寨子去找人,下午必须一起来听。
吴晓影眼睛转转,端着饭碗咬筷子头:“老板肯定需要秘书咯,你那位正牌的不在,我这替补就理所当然了。”还刻意加强了替补二字的发音。
也好,下午的会议就变成了石涧仁站在一群人面前侃侃而谈的标准形态,经常开会讲话的他都能娴熟的把电脑接到大点的电视机上显示,吴晓影在旁边帮他翻页。
可能复杂的商业术语很难打动山里人,但意大利那些同样沉淀了几百年的古建筑酒店照片,却用另外一种不看到都难以想象的美丽出现在眼前,对山里人的震撼还是蛮大的,他们已经习惯了的破旧,其实不需要把破旧修补好,而是用另外的方式来展现破旧美,全面展现了国外的度假酒店是什么样,卧室怎么样,餐桌怎么样,细致到一个转角的瓦罐花瓶应该怎么摆。
不是说国外的东西就一定好,但别人积累了几十上百年的东西,拿来就能用,这是中国人现在最擅长的事情。
其实已经在威斯顿酒店积累了不少管理经验的石涧仁现场操作,讲解就是眼前这个小厅,还可以做出哪些改进和调整。
山里的经理们听得叹为观止,有俩还做笔记,据说当过村支书。
只是说到钱的时候没那么亲热,石涧仁并不如山民所想会大力投钱:“我投钱,那么所有权就要给我……”山民经理们立刻起哄答应,小布衣无奈:“我不要,我现在也做不过来,我有很多事情要做,而且最重要的,如果你们把所有权给我,责任给我,你们的主观能动性就要下滑,那就会变成吃大锅饭,做多做少跟你们没关系,而是我赚多赚少,那对于你们有什么意义?”
经理们还要讨论什么叫主观能动性,吴晓影完全进入了秘书角色,跟正牌秘书一样满眼迷醉的看老板,可能她骨子里比柳清还信奉强者,成功男人对她的吸引力不亚于春药,侃侃而谈,有理有据的副总裁,在她清晰了解对方的人生观和价值观以后,经历过失败的她肯定更能辨别什么样的男人才是真的可靠。
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