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第二天早上，王远还是照常的恢复跑步，好几天没有跑步，今天就跑了半个小时，循序渐进，回家收拾收拾去公司
今天到公司比较早，一个人都还没有来，过了一会，阿强和静姐来了，几人好几天没见，一见面就开始闲聊模式
不大一会，公司的来的人越来越多，除了放假之前见到的几个人，还有几个新入职的员工，估计就是王鹏放假的时候招聘的
王远用检测器检测了一下，发现一个达到系统的标准的都没有，包括前世一个后来业绩非常不错的人，这个人不可能连80分都达不到啊
“系统，你的检测器是不是有问题了，这么多人连一个80分的都有”
【宿主，系统的检测器不存在问题，检测器的评分标准，是从多方面的评估的，其中宿主的本身意愿也占据一大部分】
王远没太搞懂“什么叫我的本身意愿？”
【宿主的本身意愿，招聘清一色的美女，所以男性达不到系统评分要求，女性颜值分占比高】
“靠，我就是自己想想的，你也算啊，你也太智能了”
王远想起来系统说的是怎么回事，应该就是他对组建团队的初步想法，
招聘清一色的美女，自己的团队不一定是业绩最好的，但是一定要是最拉风的
但是再系统发布招聘任务之后，就没这么想了，没想到那个时候系统就已经把自己的想法列入修改器的评分标准了，尽管那个时候还没得到修改器呢，
看来以后不能在乱立flag了！
知道了系统的评分标准，王远也想明白了，虽然系统给的任务是4个人，相当于工资补助也是4个人的
但是美月因为基础工资低，对经理团队是没有招聘限制的，就是说，只要自己想的话，一个团队想招10个人都可以
现在需要招聘两个达到系统分的人完成任务，也要找几个潜力股产生业绩，要不光靠4个人想在3个月完成系统的任务有点难办。
快到上班时间，公司的所有人基本上都到了，白静静和刘莹也到了，和王远打了声招呼，本来还想再聊一下，但是王远看到王鹏进来了，赶紧要先去找王鹏，把那个潜力股要来
王鹏刚坐下，就看到王远进来了，笑道：“怎么样啊，国庆玩的怎么样”
“挺好的，哥，你这几天挺忙的吧”王远坐下，主动拿起茶具开始泡茶
“嗯嗯，是挺忙的，这几天基本上都在面试了”
“怎么样啊，招了多少人啊”王远好奇的问道
“经理团队已经齐了，除了你们3个，剩下的这两天就上班了，销售招了7.8个吧。但是还办入职呢，我刚看到有几个人来了，还有一些没确定的，
以后你们自己也要招人了，人事那边现在主要招的是体检中心的人，销售团队就要靠我们自己了”
王远点了点头说道：“嗯嗯，这个我知道，我这不是也自己再招吗，哥，新招的销售，你怎么分配的啊”
王鹏思考了一下：“新来的经理，一人两个，剩下的在开始平分”
王远开门见山说道：“哥，我就不多要了，给我一个就行，我刚才看见了，有一个人不错”
“哪个啊？”
“就是那个穿稍微有点黑那个，穿着黄色T恤”
王鹏疑惑道：“哦哦，那个我记得好像叫张永超，和他聊起来感觉一般，之前没做过销售，但是看样子应该是一个肯干的人，你怎么看上他了”
“感觉吧，我也不知道，怎么样，哥，我就要他一个就行，剩下的你给他们分就行了”
王鹏点了点头：“可以，你出去就和他说吧，等下带他办一下入职”
“好的，哥，我现在就带他去办”
说完王远就放下茶具，转身出去了
“唉！茶还没泡完呢”
