回到自己的办公位置，接下来的事凝眉愁只要旁听就好，月华蕾要和其他部长说事，她姑且不要参与为好。谈话时的月华蕾，对待任何人的态度都比较强硬，以至于这些部长战战兢兢，哪怕是前辈也不敢在月华蕾面前造次了。
“今天，找各位来是为了安排下我和帘姐她们出任务后关于队内日常事务的管理。正常情况下找平常照般就可以，我的印章会交给凝眉愁保管，你们每天来找她盖章即可。若是遇到突发状况，要及时告知凝眉愁，由她同你们交流后决定如何变动。再次声明，任何部门不得擅自做主，你们所做的一切都会记录在案，切记不要越线。”这些部长的脾气她是了解的，如果不说的强硬些，说不得会有些架子。就算是为了帮凝眉愁解决问题，她也要敲打敲打敲打才是。
接到又有外出任务的通知时，她们还感到难以置信，毕竟这两次中间的间隔时间不像是在缓和期会有的频率。不过现在的情况看，也由不得她们不信，月华蕾话中的含义她们听得懂，对早就接受并习惯的她们来说，遵从月华蕾说的便是。这归功于月华蕾的领导能力与人格魅力，只是这两项就足够她们承认月华蕾的能力，尊崇并配合她的意志去行动了。
“明白了明白了，你就放心吧，穆壳的安不是问题，日常事务想来也不会出什么意外，后方交给我们就不是问题了。”这些部长中唯一一个喜欢和月华蕾“玩玩”的前辈开口同月华蕾调笑了一句。在她看来，月华蕾说的确实是重要的事实，注意些总是没错的，这么说不过是让月华蕾在放心的同时和她说笑罢了。
当然，月华蕾吃不吃这一套就未必了。若是写寻常小事，月华蕾也会配合一下，而现在说的，是关乎于队伍治理的大事，月华蕾可不会含糊。“后勤部长，你严肃些，哪怕确实同你想的一至，也不能放松警惕。穆壳确实强，但她的强也是管理严格的功效，小事上可以说笑，事关穆壳的管理，可没有时间和你说笑……之后你们可以同凝眉愁多交流，不论大事小事，她都会有她的见解，帮助你们度过难关。”凝眉愁的性格悲观，看待问题的角度也是不同于他人。如果以这些部长的思维模式解决不了，倒是可以多和凝眉愁商议看看了。
“管理事物交给她便是，其余的你们不必担心。刚接到队长通知，经过斟酌后，我也留守穆壳作为关键时的代表。”从办公室外传来的声音打破了在月华蕾训诫后产生的宁静，熟悉的声线让月华蕾也格外重视。投去视线是正巧大门打开，寒潭静走入办公室，坐在了办工作旁侧的座椅上。
话中的意思说的明确，寒潭静不打算参与管理，一切交给她们负责，她本人只是身为这段时间内穆壳的对外代表，不做任何真实管理。显而易见，这是寒潭静故意不想插手，可能只是单纯的想让凝眉愁获得锻炼的机会罢了。
月华蕾如果连这种程度的隐瞒都看不出来，那她也不用做这个副队长了。代替人感激的话作为副队长的这个职位的人开不了口，她只能用其他的方法来进行感谢了。“看样子，寒姐要空闲一段时间了。那就麻烦寒姐守着穆壳，等我们凯旋而归，一起庆祝吧。”回来之后再做感谢，月华蕾的言下之意便是要感谢寒潭静地苦心，只要寒潭静本人能听出来最好。当然被其他人听懂也无妨，毕竟，没人愿意点破这种事来讨得双方的冷眼和尴尬了。
“好好做，她能力不弱，足够堪当大任，我尽力配合，不到万不得已，我不会干预。”传音到月华蕾脑海，直白的告诉她自己的看法。不知道是否是应为这两人性格上的相似，让寒潭静更喜欢凝眉愁。至少在月华蕾的映像当中，此前每一次给实习队员评分时，寒潭静给凝眉愁的评分都格外的高。最近这次也不例外，年度考核中，凝眉愁的评分综合评分要比其他人高得多的原因，也是应为寒潭静给出的分数格外的高了。
