办公室又设立出台了考勤制度。
现在管理松散,上下班迟到早退的现象很严重,尤其是部领导们,基本上一年四季见不到人。
只有开部务会的时候才出现,鬼知道他们去干什么了。
喝茶、打麻将、钓鱼、喝酒........
整顿机关作风,按时上下班是第一位的。
经梁江涛开会研究后,考勤制度施行。
所有人早八点半,晚五点半,打卡。
很多人又是一顿骂。
尤其是那些部领导,这等于是给他们头上套上了一道紧箍咒。
外宣办主任刘凤杰最不配合,把李爽叫到办公室劈头盖脸一顿臭骂。
“你们办公室要搞什么?我每天外出要会见多少客人,搞外宣的坐在办公室里怎么行,什么行程都得向你汇报吗?耽误了工作,你负责得起吗?!”
“明天上午我要去参加市政府的会议,要请省台拍摄宣传片,难道还要回来下班打卡?一点大局观念都没有,怎么当这个办公室主任?你回去好好想一想吧!”
他脾气爆裂,是人人畏惧的角色。
一顿输出,把李爽给整懵了。
说完,刘凤杰把李爽赶了出去。
他不是在骂李爽,而是借机表达对梁江涛的不满。
李爽虽然委屈,但也不屈服。
明明是部务会讨论通过的制度,连梁部长都遵守,你凭什么搞特殊?
该记录就记录,该上报就上报。
反省,那是不可能的。
很多心理阴暗的人知道刘凤杰骂了李爽,都偷着看笑话。
“真是想一出是一出,机关里哪有搞考勤的?这么多年哪个单位也没搞过啊。”
“看吧,不压服老刘这个火药桶,这项制度只能名存实亡,废纸一张。”
“老刘哪是是那么好惹的,听说背景深厚,跟市长很紧!”
“关键脾气臭,平时谁不躲着?”
很多人静观其变。
到了月底,梁江涛看着考勤记录,皱起了眉头。
刘凤杰一次卡也没打。
看来,不是所有人都买他的账。
发作了一个李慧,还不够。
看来,非得进一步立威了。
他了解到,刘凤杰是市政府出来的,以前干过市政府办公室新闻科科长,后来是副调研员,再到市委宣传部干副部长、外宣办主任。
显然,是市长谷大为那一条线上的人。
怪不得往市政府那边跑的那么紧,积极联系拍摄宣传片,现在还这么有恃无恐。
原来是有人撑腰。
梁江涛眼里容不得沙子。
规章制度的生命力在于实施。
如果随便什么人找个理由违反,那不就成了一纸空文了吗?
他这个部长的威信也没了。
刘凤杰的行为,表面上看起来是不把办公室放在眼里,实际上是不把自己这个部长放在眼里。
本章未完,点击下一页继续阅读。