“毕竟你作为空降兵接手了这么大一块业务，很多人是知道你的能力的，但也有人不知道，或者哪怕知道了装不知道的，你要快速证明自己，要看得见摸得着的证明。”
“好嘞” 孟驰凡继续语调轻松的说道。
“嗯。第二，是一个大客户的智慧大脑项目，这个客户本身就是跨国企业，具有标杆效应。这个项目也关系到公司未来三年的格局和体量，在行业内也一定是兵家必争的肥肉，一句话，这个项目可以说是个生死局，我希望你来牵头。”
此处，孟驰凡注意到安斌并没有说是公司的生死局，是他自己的生死局，还是孟驰凡的生死局。
“这个项目我听说过，应该不在我负责的东区吧” 孟驰凡问道。
“嗯，项目是西区的，高时柯在负责，不过现在也还是最初期阶段，还没跟客户有实质性接触，我会把这个项目列为公司级。”
“同时，等会在销售例会上我也会宣布，你除了负责东区以外，也会协助我牵头公司级项目的推进。这样，你就可以名正言顺的介入了”
“好。高时柯也是公司的老人了吧？”
孟驰凡像是在念叨，也像是在提问。
“嗯，你肯定也有所了解了，是的，老高在公司很多年了，还做过集团下属一家子公司老总，经验丰富。有空你们可以好好聊聊，希望你们的合作能做到1+1大于2”。
“好，我主动找他多请教” 。
嘴上这么说，孟驰凡心里明白，在这个项目上与高时柯的合作，大概不会太顺畅。
“哦，对了，借这个机会，也跟你聊几句。进来这一个月怎么样？”
“报告老领导，一切顺利。” 孟驰凡做了一个敬礼的动作。
安斌像是早已经准备好了下面的话，接着说道：
“你来的这一个月我正好一直在出差，到处飞，都还没有跟你一块好好喝口茶。你看，你的欢迎宴也是上周五才举行，我的错啊。”
“不过，相比于其他人，我对你也更了解，所以给你一段时间自己熟悉熟悉，然后我们再对对。”
安斌说道：
“您放心，工作这块推进还算正常，这一个月也正好梳理了一下思路，找个时间我给您汇报一下。”
“行，时间差不多了，走，一起开会去吧” 。
“好”。
这时，安斌起身，一边和孟驰凡往办公室外走，一边又说道：
“对了，前任东区总经理走的时候带走了好几个部下，队伍基本散了，团队的重建也要加快”
孟驰凡点了点头：
“确实，接手的时候除了一个助理，就只有一个叫周平安的在公司十多年的老销售了，队伍确实需要尽快补齐。”
“嗯，你带队伍，我放心”。
安斌一语双关的说道。
一方面是表明他认可孟驰凡带队伍的能力，一方面又好像是表示自己对孟驰凡的信任。
……
在今天的销售例会上，安斌宣布了让孟驰凡除了负责东区，还负责牵头公司级项目这个变动。
高时柯直接问了哪些是公司级项目，安斌并没有正面回答，而是说马上会有发文，将通过评审委员会评审公司级项目。
大家都知道，高时柯在意的就是自己手里这个智慧大脑项目。
会上，孟驰凡也感受到了高时柯明显的抵触情绪。
