做老板的奴才，虽然不一定有很强的能力，但是却是让人放心的，至少让她这个岳母放心。
可是，眼前的陈杰，却不让她放心。
所以，才会找人，找那种让她放心的奴才，来看着陈杰。
在收到李老板电话前不久，陈杰岳母收到了周副总发来的一封微信。
微信里，周副总告诉她，现在陈杰就像疯了一样，要求尽快招人，以便尽快扩大生产能力。
陈杰要求他周副总，要不惜一切代价，宁可提高工资，也要尽快招到工人，尤其有经验的人员，更是不惜代价。
周副总在微信里吐槽，陈杰这样的要求，会使工厂内的人工成本急剧上升。
他自己是希望，能够放慢招人节奏，以便不增加甚至减低人工成本。
陈杰岳母看到这条微信后，当然觉得周副总说的有理！
你陈杰现在作为总经理，就要当好家！难道你根本就不知道成本问题吗？
现在人工成本，在总成本中所占比例已经越来越大，难道你陈杰不知道吗？
还要提高工资找人？你陈杰是何居心？成本提高难道是要工厂亏损吗？
即使亏损，当然也不是亏你陈杰自己的钱，还不是亏了我们老板！
陈杰岳母越想越气，她准备去工厂质问陈杰，他是怎么当的这个总经理？
这类问题都不考虑？你陈杰也不扪心自问，你称职吗？
李老板的电话，一下打断陈杰岳母的思路。
自己丈夫的这位大哥，葫芦里到底卖的什么药？
会不会李老板已经知道，陈杰的一些做法不妥，想尽快从广东工厂脱身?
她很快否定了这个想法，陈杰眼前的做法，李老板不可能知道。
李老板的这个电话，让陈杰岳母，从对陈杰的埋怨中冷静下来。
她知道，眼前恐怕只有跟陈杰商量应对措施。
提高工资找人的事情，也只能先放一放。
当务之急，是要先算清楚美国公司在这家工厂的再投入，否则，怎么跟李老板谈？
这样想着，陈杰岳母拨通了陈杰电话，告诉他在办公室等她，有重要事情商量。
陈杰已经很多天没见到岳母了，也落个轻松自在。
这个岳母什么事情都要插手，跟她讲过多次也没用。
每次岳母来，陈杰都要花很长时间，给她解释各种事情。
解释不通，她就会反对，就会阻止他。
这让陈杰非常头疼！
最开始跟李氏家族接触，他陈杰就是一个奴才，什么事情都会听他们的。
后来，自己的独立和个性，得到了小李老板认可。
可是，这个岳母却根本就不接受。
你再有能力，在她面前也最好表现出来奴才相。
最好顾忌她的感受，顾忌是否符合她的心愿。
她可以不懂，而且，这种不懂在她看来天经地义。
我如果懂还聘你来做什么？这就是陈杰岳母的心理状态。
我不懂可以，但是，你给我解释不清楚不行！
解释不清楚，就证明你的能力不够，就证明是你自己有问题。
即使你再有能力，也要在我老板面前收起来。
我给你钱，就是对你的施舍，你就要做我的奴才！
