李致脸色微沉，说道：“孙凡，机会难得，你可得想清楚了。”
这时，孔炳在一旁劝说道：“孙总，我觉得这对咱们是好事，别再犹豫了。”
孙凡看了孔炳一眼，说道：“孔总，这不是小事，不能轻易决定。”
林江枫在耳机里说道：“孙凡，差不多可以答应了，但别表现得太急切。”
孙凡深吸一口气，说道：“李总，那行吧，就按您说的办，但后续的一些细节咱们可得说清楚。”
李致脸上终于露出笑容，说道：“好，那咱们马上拟定合同。”
随后，几人开始商讨合同的细节。在商讨过程中，各方对于股份转让的具体流程、权益保障、职责划分等方面展开了激烈的争论和细致的协商。
关于股份转让的时间节点，孙凡提出要明确具体的日期，以确保交易的顺利进行。孔炳则强调在转让过程中的法律手续必须完备，不能留下任何隐患。
在权益保障方面，孙凡要求在合同中明确规定，如果公司未来出现重大决策失误导致股东利益受损，应有相应的补偿机制。李致对此表示需要进一步评估和权衡。
对于职责划分，孙凡认为副总经理的权限和职责范围应该清晰明确，避免在日后的工作中出现权力交叉和职责不清的情况。李致则认为需要综合考虑公司的整体架构和运营需要来确定。
经过多轮的反复讨论、妥协和调整，最终各方达成了一致，形成了一份详细且全面的合同。
孙凡按照林江枫的指示说道：“750 万会在一个月内到账。”
但是孔炳听到后，说道：“能不能快一点，公司这边也急着用钱周转。”
孙凡说道：“这不是一笔小数目，需要时间筹备，一个月已经是我们的极限了。”
李致说道：“就按一个月。”
孔炳无奈地点了点头。
孙凡接着说道：“那在这一个月内，关于股份转让的前期准备工作得同步进行。”
李致回应：“这个没问题，我会安排专人负责对接。”
孙凡补充道：“那相关的文件和手续都要准备齐全，确保没有疏漏。”
大家又针对一些细节进行了确认，随后各自散去，开始为接下来的合作做准备。
林江枫拿出 750 万，然后让孙可把这 750 万转给孙凡。孙凡收到款项后，迅速按照约定在一个月内完成了所有的股份转让手续。
在公司的股东大会上，李致正式宣布孙凡成为手机厂的第二大股东，并且担任副总经理一职。台下响起了热烈的掌声，孙凡面带微笑，心中充满了期待和决心。
然而，公司内部的情况远比孙凡想象的复杂。公司内部内斗激烈，孙凡的空降，无疑是在这潭浑水中投入了一块巨石，惹怒了一批老员工。
他们认为孙凡是个外来者，没有资格在公司指手画脚，对他充满了排斥和抵触。
孔炳更是趁机煽风点火，在老员工面前夸大孙凡可能带来的变革对他们利益的影响，挑动他们的情绪。一时间，公司内部对孙凡的不满情绪达到了顶点。
