欣然只入职了五天，便发生了意外，她十分懊恼给卫总和总监分别发了个短信：“不好意思，因为骨折可能要休息两个月了。”
卫总说：“那你好好休息吧。”欣然觉得十分感激。
总监回复说：“怎么这么不当心呢？但是也没办法了，希望你快点回到团队。”欣然表示可以，也没多说啥。
她看了下受伤的肢体，围绕骨折的地方发出了一圈浓重的黑色血印，她叹了一口气，当时要是听郝工的往后门走就好了。
第二天群里，卫总发布了带教名单，“这些新来的由我们这里的骨干带教，希望将来能成为核心成员。”
欣然一看，郝工是总监带教。这名单不发布还好，一发布郝工就被总监说了：“你怎么跟客户联系的？怎么沟通得乱七八糟。”
总监把包工手上的项目抢过来做，把自己那个刚签合同的小地产业主丢都给他。由于那个项目的业主是今商集团，是董事长张总比较看中的一个业主，前段时间还受到邀请参加了对方组织的视频拍摄。
包工也不管，沟通的事情直接丢给小兵，他只是偶尔出来回答一下小兵回答不了的问题。
郝工由于受不了总监的折磨，不久就离职了，很快，一些名单上带教的未来核心成员不约而同地离职了。
欣然去看了中医，对方说：“坚决不做手术啊，那最好拍个片子，我这边有祖传的药膏每天都要涂。”
欣然拍完了摄片，医生看了下：“其实这个一根钢钉就可以搞定了，不做手术的话将来有可能会抬不起来。不过也不一定哦，因为目前断裂形式还可以。”
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