锦汇金融的总裁办公室里，气氛显得有些沉闷。
坐在宽大的办公桌后，双眼紧盯着电脑屏幕，上面正播放着陈曦工作室的午休视频。
他的眉头紧锁，嘴角挂着一丝不屑的冷笑。
“哼，这种悠闲的工作氛围，真是可笑。”
锦汇金融的老板自言自语地嘲讽道，“工作就是要拼搏，要竞争，哪有时间给他们午休？这种懒散的管理方式，迟早会毁了公司。”
他心中满是不屑，认为陈曦工作室的做法完全是在浪费时间和资源。
在他看来，只有不断地鞭策员工，才能激发出他们最大的潜能。”
“午休？那不过是弱者的借口罢了。
锦汇金融的老板的心情愈发烦躁，他点上一支烟，深吸一口，然后缓缓地吐出烟雾。
烟雾缭绕中，他的眼神变得更加阴沉。
“这种视频，简直就是在误导年轻人。”
他冷哼一声，关掉了播放窗口。
与此同时，在扶耀玻璃的总部，曹旺也正在观看这段视频。
他的反应与锦汇金融的老板截然不同，但同样带着一种不屑。
“哼，陈曦工作室？轻松的工作氛围？真是天真。”
曹旺摇着头，嘴角勾起一抹讥讽的笑容，“他们这种小打小闹的工作室，怎么可能理解我们这种大企业的运作方式？”
“在我们这里，每一个员工都要拼尽全力，才能跟上生产的节奏。”
他瞥了一眼视频中陈曦工作室员工们悠闲的样子，心中满是鄙夷。
在他看来，那种工作方式根本不适合他们这种大型企业。
扶耀玻璃需要的是高效率、高质量的生产，而不是那种所谓的“人性化”管理。
曹旺的心情并没有因为视频而有所波动，他依然坚信自己的管理方式才是正确的。
他轻轻地笑了笑，关掉了电脑屏幕上的视频窗口。
两家公司的老板都对陈曦工作室的视频表现出了不屑一顾的态度。
但他们心中的想法却截然不同。
锦汇金融的老板认为陈曦工作室的管理方式过于懒散，会毁了公司。
而曹旺则认为陈曦工作室根本不懂大企业的运作方式，他们的管理方式只适合小打小闹。
很多人都发现了这一点。
网络上。
有许多人开始纷纷评价了起来。
【说实在的，锦辉金融这种工作方式是真不如陈曦工作室我宁愿工资少一点，都不愿意在这里干活。】
【谁说不是呢？而且我觉得稳定性也差不多。】
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