还把公司当家了！
绝对不能再这样下去了。
要骂醒他们，要让他们知道，打工就只是赚钱，别想那么多，给我尽情的摸鱼！
这么好的条件，这么多的游戏设备，还有花园，宠物室，钓鱼池塘。
有游戏厅，桌球室，健身房，还有自己独立的浴室。
你们放在这些好东西不用，天天只知道工作。
真是恨其不玩，怒其不摸鱼！
众员工面面相觑。
老板给他们说这个，怎么和他们的价值观不一样？
另一边，陈景福几人在沉思。
赵凯旋诧异道：“自勇这是什么意思？”
“怎么我听他的话，是希望员工们不要努力工作，要混日子摸鱼？”
陈景福脸上出现若有所思的表情。
孙有安更是恍然大悟：“我知道了，这可能就是钱自勇的管理之道。”
“嗯？”几人看向孙有安。
孙有安用只有几人能够听到的声音，小声道：“这应该就是钱自勇管理的精髓了。”
“真诚，对员工是真的真诚，把员工当人看！”
“你们知道之前流行的狼性文化吗？”
赵凯旋道：“当时知道狼性文化很火，我还特意去学习了的。”
“我想着学习了狼性文化，回来让员工们更努力，企业更好。”
“因为是新东西，我不太敢乱用，打算过段时间看看。”
“后来发现，那些学习了狼性文化的公司，要么就倒闭了，要么就离倒闭不远！”
陈景福好奇问道：“狼性文化是怎么覆灭的，为什么不好？”
赵凯旋不屑道：“后来我研究了一下，才知道所谓的狼性文化，就是让员工拼命的付出。”
“说白了，就是压榨员工所有劳动力，美其名曰狼性文化。”
“关键是员工也不傻啊，努力工作换来的却是老板买房换车，有病才会拼命工作。”
“而且人长时间的把神经绷得很紧，是很容易出问题的。”
“一旦出问题，轻则干活没劲，自暴自弃。重则打老板。”
“打老板？”陈景福吓了一跳。
赵凯旋点头：“不错，就是打老板。”
“我知道的就有三家公司，员工在离职之前，打了老板一顿。”
孙有安笑着道：“其他公司在推行狼性文化，让员工把公司当家。”
“但自勇相反，让员工不要把公司当家。”
“就把公司当成一个赚钱的工具，反复的强调，上班就是为了赚钱。”
“不过钱自勇给的工资高啊，还分红，换了我是这些员工。”
“老板不pUA我，真金白银的拿到手里，我肯定也会非常努力的工作。”
“你们相信吗？员工们比老板还怕公司倒闭，怕公司赚不到钱！”
“当员工操心操到这个份上，公司能不赚钱吗？”
几人都是若有所思，觉得很有道理。
看向钱自勇的目光，更是多了几分敬佩。
说起来容易，做起来很难。
就像现在，钱自勇要真诚的把钱分出去，真诚的说这一番话，就不是他们能够学来的。
当有一大把钱分给员工时，真诚真的是必杀技。
