第38章 重塑信任

然而，就在这时，工作室的一位重要技术人员突然提出离职。

“张总，对不起，我找到了更好的发展机会。”技术人员说道。

张宇极力挽留：“能不能再考虑一下，我们现在正处于关键时期。”

但技术人员去意已决。

这对工作室来说无疑是一个重大的打击。技术团队的其他成员也开始人心惶惶，担心项目的进展会受到影响。

“大家别慌，我们一起想办法克服这个困难。”张宇安抚着大家的情绪。

他和林晓紧急商量对策，决定高薪聘请一位资深的技术专家来填补空缺。

经过一番努力，终于找到了一位合适的技术专家。但新专家需要一段时间来熟悉工作，项目的进度还是受到了一定的拖延。

“怎么办？这样下去，我们又要失去一些客户了。”小张着急地说道。

张宇咬了咬牙：“我们只能加班加点，尽量把进度赶上来。”

团队成员们纷纷响应，自愿加班，投入到紧张的工作中。

经过连续几周的奋战，终于完成了一批重要订单，按时交付给了客户。客户对产品的质量和交付时间都比较满意，工作室的声誉也逐渐得到了改善。

正当大家以为一切都在向好的方向发展时，一场突如其来的行业危机爆发了。

原材料价格大幅上涨，市场需求急剧下降，整个行业陷入了寒冬。