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试炼部部长和王越从车上下来，那些接待的人纷纷客气的称呼试炼部部长和王越，试炼部部长和王越对他们点了点头。
司徒苍说：“部长。”
试炼部部长说：“嗯。”
司徒苍又说：“王越你好。”
王越说：“你好。”
司徒苍心里别提有多么恼怒王越，但他不能发泄，也不能太明显的表露出来，王越如今的身份已经是今非昔比。
要是王越在训练营的成绩很差，还则罢了。
要是王越在训练营的成绩很好，刁难王越会引发种子队副负责人的不满。
虽然王越没有直接加入种子队，但种子队负责人肯定会留意王越在训练营的表现。
一旦种子队副负责人问责，司徒苍担当不起。
王越看了看接待他的人。
他不需要有人接待他，之所以看一看，是想看一看有没有楚文姬的身影。
他之所以来训练营，楚文姬是重要原因。
看完所有接待的人，也没有看见楚文姬的身影。
试炼部部长猜到王越心中所想，对王越解说：“楚文姬在是试炼部有较高的地位，但是他想做电竞教练，这就需要从头做起，尤其是训练营的制度很严格，以楚文姬目前在训练营的地位不够等级出现在接待人群中。”
对于一个电竞团队而言，三个人很重要。
一个人是教练，一个人是队长，一个人是经理人。
教练负责培训团队。
队长负责管理团队。
经理人负责为团队做后勤工作。
楚文姬想做一名出色的电竞教练。
可是楚文姬有个弊端，那就是他并非电竞玩家。
一般来说，电竞教练需要具备较高的电竞水平。
当然也有教练不具备很高的电竞水平，但具备很高的培训水平，这种人要么是天才，要么需要付出极大的努力。
以楚文姬的起步来说，她想做一名出色的教练是件很困难的事情。
试炼部部长说：“最近一段时间，我们对训练营进行改革，以前训练营有十个大营，现在训练营有九个大营，只有人数超过500人的营才可以被称为大营。”
“楚文姬也是一个营的教练，不过他的营是散营，所谓散营就是练小营都算不上，只有区区十余人。”
目前训练营的结构是大营、中营、小营。
500人是大营，300人是中营，100人是小营。
100人之下的营都是散营。
九个大营，要么有出色的教练，要么有出色的营长，因此能吸引更多的人数加入他所在的营。
训练营的人数不是完全固定，但也大概固定。
这种情况下，教练和营长的影响力就很重要。
比方说，一营有500人，二营有500人。
要是一营的影响力变大，吸引二营的人加入一营，导致二营的人数不足500人，那么二人便不能再称作大营。
这种情况下，每个营之间的竞争非常激烈。
或许训练营就是想通过这种激烈的竞争方式提高训练生的实力。
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