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“只是一点点技术人员而已，这个要求不过分吧？”
秦林尽量让自己的语气显得轻松一些，不让佩奇和布林看出什么来。
实际上，随着人与人的不断发展，光王泽云带领的一个技术团队明显开始有些吃紧。
虽然最近人与人公司也在招人，但因为狗歌即将上市，提前放出风的缘故，导致硅谷附近真正的人才都在待价而沽，挖人很不顺利。
除非秦林愿意放低标准，去找那些流水线式的码农，但那种员工并不适合目前还处于飞速发展状态的人与人。
以人与人公司目前的规模，并不能撑起大规模的用人消耗，所以秦林需要的是真正的精英。
高工资高能力的那种，哪怕不如王泽云，但也不能差太多。
可偏偏因为人与人还没能融资的缘故，资金不足，导致公司还真开不出来多高的工资来招人。
总不能再跟秦林挖王泽云时那样，直接用股份砸吧？
就是秦林同意，王泽云本人都不会同意，他可是公司的股东！
所以秦林只能将主意打到狗歌身上。实际上，雅猫要更合适一些，毕竟王泽云本来就是雅猫出身的，从那边挖几个熟人过来简直就是政治正确。
但这不是秦林刚刚才涮了雅猫一波么，现在就去挖人，实在是有些不当人了。
真这么做了，雅猫就算不想跟人与人敌对，也得怼上来了。
欺人太甚不是？
因为杨酋长的缘故，秦林其实并不想跟雅猫产生化解不了的矛盾，他很清楚对方此刻在东方互联网界的影响力，现在招惹对方，很不理智。
而且，其实还有一件事秦林让秦林在面对雅猫的时候有些心虚。
咳咳，年前雅猫收购三七二十一的事情，秦林可也在其中掺和了一手，甚至螳螂捕蝉黄雀在后，乘机从三七二十一挖走了不少技术骨干，这明显也是在挑衅雅猫。
万一太过分了，雅猫新仇旧恨全记起来怎么办？
“你这还不算过分？”
（）
除非是真的很有钱，或者是真的很有背景，可以强行插手分一块蛋糕，否则的话，这种捡钱的行为，在秦林真正强大起来之前，是不可能发生的。
更何况，一个更加残酷冰凉的现实摆在面前，如今的秦林，一没钱，二没名，三没途径，四没权！
所以，别想太多。
“所以，十鸟在林不如一鸟在手，当前的关键是怎么捞这第一桶金！”
记忆力什么的根本没有增强，或许唯一的优点就是多出十几年的阅历，能让他在理解能力上比其他同学强点，再加上毕竟曾经学过，还是有点似是而非的印象的。
但是毫无疑问，这并不会给他带来多大的帮助，想因此而考好一点，基本不可能。
当然也不是说毫无机会。
毕竟曾经学过，哪怕忘记了，但是以他多出十几年的理解能力自然能更为轻松地将这些忘记的知识拾起来。
而且哪怕真的被看进去了，恐怕最终的结局也只不过是给其他作者们提供一个灵感，然后人家火的一塌糊涂，还不用付你半毛钱版权费！
