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王诺拿到了周明海的名片，还得到了对方的承诺，什么实习证明之类的，完全没问题，但他必须参与6月份的金融分析师考试。
回学校的路上，李兆丰一直在说王诺是疯了，但即使是这样，他心里还是升起了佩服的情绪，不是谁都敢报考金融分析师的。
王诺也知道很难，如果没有诚实笔，他是不敢参加的，因为这东西的结果没具体分数，只有过和不过，而且衡量是否通过的标准不是固定的分数，而是一个变动的相关函数。
比如说120道题，所有报考的人都答对了110道，那么只对了110道题的一大群人都过不了，你可能要到有115/120、116/120甚至是更高的准确率才可以通过。
更夸张的是，即使你运气好，碰到了全世界报考人员都发挥失常的一次考试，世金所还是不会放过你，他们有一个复杂机制，比如历届成绩的数据参考、优等生成绩参考、专家审核制度等等你想都想不到的东西。
是以参加金融分析师的考试，你不用想着碰运气，你只要证明你这一次的考试成绩配得上“通过”两个字，世金所就会给你公道。
接下来的几天，王诺去孤儿院“刷经验”、回学校参加办理开学事宜、去万利金融研究所办理实习手续，忙得不亦乐乎。
诚实笔的使用次数也终于从负数转正，在出力又出了点小钱的情况下，笔帽那个只有王诺看得到的数字，由“-5”变成了“2”。
期间王诺也是用“充值”的途径获得了几次试验的机会，能量的获取方式和消耗模式也算是被摸清了一些规律。
这东西在王诺看来，说是“以善良为墨”，不如是搜集被感谢、感激和感恩的能量，你善良、你帮助的对象如果不领情，能量根本毫无变化，或者从辩证的角度来看，帮一个不领情的人，不能说是善良的表现。
王诺被这些思考搞得很烦躁，经历了黔宇新材的事情，又通过几次的试验之后，他目前没有使用道具来赚钱的好办法。
3月1号周四，农历正月十四，王诺终于开始了第一天的实习生涯。
负责带一带王诺这个新人的是分析师姚书亮，此君三十岁左右，高高瘦瘦、标配眼镜，穿着西装打着领带都难掩身上那一丝不正经的气息，一见面就表示他已经是王诺的师傅了。
“万利证券算不上大型券商，但万利金融研究所却是发展得不错，我们为公司作出了不小的贡献，享受某些待遇是理所当然的。”姚书亮有些得意，然后挤了挤眼睛道：“有些东西，师傅我慢慢教你。”
“亮哥，你就那么喜欢当人家师傅？”王诺有些无语的看着姚书亮，道：“说起来，我是周师兄的师弟，你是周师兄的徒弟，也就是说……”
“你小子刚进来就想当师叔？”姚书亮吐槽道：“业内规矩哈，你入行由谁带着，谁就是你师傅。”
“好吧，师傅你好。”王诺可以随便跟姚书亮开玩笑，但也不会去挑战业内的潜规则，而且这种规矩对新人其实很有利，有个老资格带着，总是可以少走许多弯路的。
再说了，姚书亮可是分析师，如果不是周明海的关系，王诺入行的师傅应该会是信息采集员、研究员之类的底层老油条。
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