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又是一个月的开始，小柯来御品堂进入第四个月了。
意隆超市还在开业准备中，电视购物也敲定了上星播出意向。代理商渠道还在拓展中，省内代理商基本搞定。公司营销基本上处于良性发展的趋势中。
十号，是公司发工资的日子。这天是公司的节日，看着营销序列拿着的工资，一个个脸上笑得象花儿一样。
于丹又跑进了小柯的办公室，一脸的得色，笑得象只小猫咪，也不说话，就那么看着小柯在办公室里在墙上的大表格栏里贴着红旗，标着各部门的业务进展。
当看到在团购部上标着招标进度还打着几个问号就炸毛了。
“招标绝对没有问题好不好？”
“是嘛？不是还没有招成吗？公司去年的钱还没有收回来呢！你们投标方案做到万无一失了吗？”小柯看不得于丹这洋洋得意的样子，故意打击了一下。
“方案肯定没问题，只是还要再修改一下。”于丹不再说话了。
“怎么啦？有什么好事？笑得象猫崽一样！”打击过了，小柯还是将话题引导到于丹高兴的事上来。
“呵呵。我这个月都拿了一万多块呢！”于丹说不出的得意！也是该得意，平常都是两千多一月，这几个月上升到五千一万，对于丹来说是特别的高兴特满足，特有成就感。
“呵呵。恭喜啊！”小柯边说边标着表格。
“要不被罚了三千块，我都有一万五了！”于丹还在为被罚的事耿耿入怀。
“那要请客吃饭啊！”小柯才懒得理会这些破事，罚都罚了，再提就没有意义了。
“好！没问题，你想吃什么你点！”于丹很大气，也特别感谢小柯能提她当经理。
“哎，我都想好了。我今天准备去把工资全取出来，然后回家就直接砸我老公脸上，让他看看老娘是怎么赚钱的。”这就露出本质了。小柯想着，你砸你老公用得着向我汇报吗？难道还要我帮着砸，这也不合适啊。但这翘尾巴的毛病不能惯着。
“我说，于大经理。你能不能等你一个月三万五万的时候再砸啊？这要一万就砸一次，你老公不月月挨打。”小柯好心的劝道。
“这倒也是，那就五万再砸。”说着于丹走了。
这于丹就不是个好人，开了个很不好的头。紧接着肖经理、毛经理、陈经理都一本正经的借着汇报工作表达着感谢，外带着炫耀工资收入，只有张伟经理和邓波经理因为这两个月业务还没有开展起来就没有来汇报工作。
炫耀工资是假，表达感谢也是假，是来求肯定工作成绩的吧。小柯太理解这些家伙了，觉得成绩不错，有钱了就求肯定。当然小柯也不会吝啬夸奖，好话都说了一箩筐，直到重复的话说得小柯都再也不想说了为止。
“拿一万多一个月很多吗？真是没见过钱的土鳖。估计我的工资也低不了吧？没提成也该有个奖励吧！”小柯美美的想着，这会儿忍着没有去银行查工资，也没有去领工资条。小柯决定最后一个去领工资条。
都快下班了，小柯忍了很久，美滋滋的转到人力资源部领工资条。
“都以为你又不要工资了呢！”糖精是极度看不惯小柯这磨蹭的样子，见着小柯一次就打击一次。
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