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吴明也被刘悠悠一句话给问到了,想了想之后说道:“咱们厂有没有关于哺乳期女工的这个特殊待遇啊。?? ”
李牧霏皱了一下眉头:“这个目前也只是参照国家标准,对于哺乳期的女工,实行每天两个小时的带薪哺乳假,别人每天朝九晚五,女工每天朝九晚三,下午三点就能下班,然后原则上不安排哺乳期女工加班,就是这些了。”
吴明想了想:“这样好像还是不够啊,这么大点的孩子,正是离不开娘的时候,每天加上两个小时,根本就不够啊。”
李牧霏忽然眼前一亮:“我有办法了,就是不知道这个办法可行不可行。”
吴明催促道:“都什么时候了,有办法你就说。”
李牧霏摆摆手:“这个啊,我要跟你这个老板私下商量,这样吧悠悠,这两天呢,你先去我家住,这是钥匙,地方你知道的,你不用担心太多,我这个干娘在,难道还能饿着我的宝贝干儿子不成,至于你工作的事情,我跟吴明会想办法的。”
刘悠悠点了点头,吴明赶紧打电话,让大军开车过来,专门用天虎帮的车子送刘悠悠去李牧霏在县城买的房子里面。
等到刘悠悠走了之后,李牧霏才把自己的计划说了一遍,吴明一听当下拍板同意:“这有什么,花费又不大,说实话也不影响工作效率,还能暖人心,这么好的事情你早就该说出来了。”
“我不是当着悠悠的面不好说吗?你想想啊,人家刘悠悠现在眼巴巴的等着一份工作,我要是把我的计划说了出来,结果你不同意,或者现不好实施,那不是让人空欢喜一场。”李牧霏说道:“既然你同意,那我就去着手办理了。”
吴明点了点头:“说的没错,现在就去办吧。”
几天之后,李牧霏专门把吴明叫到了自己家中,一进门,吴明就看见李牧霏跟刘悠悠坐在一起,好像正在劝刘悠悠什么事情。
吴明坐在两个人旁边,就听见李牧霏说道:“悠悠,你听我说好不好,所谓生个孩子傻三年,你现在的状态能找到工作,就一定要好好珍惜,而且这份工作不影响你带孩子的,如果你真的要等到孩子三岁以后上了幼儿园,到时候你再出来工作,那你的专业技能,还有你的处事能力,都会降低很多,我现在跟你这么说,也是为了你好啊。”
刘悠悠说道:“可是我是知道的,这件事情根本就是你跟吴明两个人商量好的,专门为了照顾我出台的政策,我已经欠你们太多了,我实在是……”
吴明这下子就算是明白了,原来刘悠悠担心的是这个,吴明呵呵一笑说道:“这就是你想多了,说的没错,这件事情呢,你的确是起因的,但是我绝对不是单纯的因为你个人才决定这么做的,我们厂子里面女工那么多,我这么做,势必能够增长我们厂子女工的凝聚力,现在用工成本正在高涨,很多地方都出现了用工荒,所以我们也得对员工提升一些凝聚力。
你想想,现在但凡是能够出去打工的,一旦到了南方沿海城市,进一个什么小厂子,只要不怕苦不怕累,每天加班,随随便便就能拿到个四五千的工资,好的地方甚至能拿到六千以上,我们这里呢,每个月只有两千块的底薪,加上加班,也就三四千块,凭什么能让她们留在这里,还不是靠的我们的福利,我们就是要让所有的员工知道,我们不仅能给他们工资,还要保证她们的福利,能够让她们毫无后顾之忧,体会到一种被尊重的感觉。
这件事情其实很早之前就应该做了,但是一直以来因为很多事情我都没有把这件事情提上日程,你只是一个契机,不要有太大的思想压力。”
吴明说了这么许多,刘悠悠才算是点了点头:‘那……谢谢你们了。’
第二天,刘悠悠就去了厂区上班,而且是带着孩子,进了厂区之后,刘悠悠就把孩子送到了女工宿舍空出来的房间改造成的妇幼之家,这里有厂里专门聘请的育儿师和月嫂,负责照顾厂里女工的孩子。
实际上,吴明他们出台的政策,是这样的,现在吴氏制药长一共有将近一千多员工,其中女工的比例占到了百分之七十以上,其中有相当一部分都是育龄女工,一部分是已经有了正在哺乳期的孩子,还有的是正在筹备备孕,但是考虑到制药厂的部分工种的环境不利于备孕,所以有的女工甚至再因为这件事情考虑辞职。
针对这一点,吴明宣布,在公司开办妇幼之家,但凡是本公司的女工,如果孩子尚在哺乳期内,不足上幼儿园的年纪,所有的孩子都可以送到妇幼之家来,而且每天不固定的给予女工哺乳时间,当孩子睡着,或者说在育儿师的陪伴下能够安静相处的时候,女工可以在这个时候返回工作岗位,抓紧工作,而孩子在妇幼中心吃的用... --
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