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第三百零四章 相信
在h省的国有企业改制已经不是第一次，所有参加会议的人也知道，就算是新来的这位老板肯接纳自己，而且还能发一个月的工资，但是谁知道以后会不会借故炒自己的鱿鱼呢？资本家可是吸血鬼，你对他没用就不能从他那里得到利益，任何时候都是这样。
“大家对以后的工资还算满意吧？我承诺，在二个月之内不会有任何人被辞退，一个月之内你们所有的人职位都会保持原状。”王小明说道，刚才他可是发了好几万块钱下去，包括肖劲光一个人就发了五千元，而其他的人的工资基本上都是他们原来工资的两倍左右，管理人员可能会达到三倍以上，至于肖劲光则有十倍以上了。
王小明的这话让下面的人暂时放下心来，至少两个之内他们不需要担心自己。而这两个月也是相当于试用期，如果没有表现好，也许这双倍工资就只能拿这两个月了。不，只有一个月可拿了，其中一个月的工资今天已经提前付给了自己。
虽然绝大部分的人在拿到突出其来的高工资之后都对新的酒店充满了向往，但是也有些人却提前自己了自己的命运，因为他们以前在酒店里就表现得不怎么样，属于开后门搞关系进来的。
酒店的事非常繁琐，不管是餐厅的服务员、厨师还是门口的接待或是客房服务，但是这样的事他们当然不愿意干，在酒店里还有很多是不需要直接面对客户的办公室人员，而恰恰是这些人员是属于可有可均摊 ，或者说在那里，一个人可以干三个人的事，而三个人也可以只干一个人的事。
“胡哥，你说我们是不是去找找廖处长？”
开完会之后，韦礼华找到胡伟，他们两个以前都是在酒店担任普通的管理人员，也就是属于那种可有可无的人，而现在也是他们这样的人才会感到最有危机。要知道如果他们真的有很硬的关系，那早就调到新开的酒店去了。
“算了吧，现在酒店都是人家王小明的了，你再去找廖处长有什么用？再说了，如果他真的有用的话，我们还用得着在这里吗？”胡伟说道，现在只能靠自己，如果一定要找人的话，那不如去求求肖劲光，毕竟他是酒店的老人，一起工作了好几年，只要以后表现出色，也许还会有一丝机会。
“难道我们真的要去求肖劲光？”韦礼华说道。
“礼华，我跟你说，如果你想继续待在大可酒店，那咱们就不能再和过去一样，否则两个月之后我们都得滚蛋！”胡伟说道，如果自己还像以前那样，那不用说也知道，最后的结果肯定是走人。
“伟哥，你就不能想想办法？如果到时真的把我们辞退或是调到一线去，那我们的老脸往哪搁啊？”韦礼华急道。
“这有什么办法？今天你也看到了，现在的工资可是以前的三倍多，你想想看，这样的待遇你到哪里去找？我看你还是主动放低姿势，反正我是想好了，明天就去找肖总，让他给我换个岗位，我在这里只吃饭没干活，对不起老板也对不起我拿的工资。”胡伟说道，虽然他以前也算有点关系，但是现在既然没把自己调走，那以后就只能靠自己，与其到时让肖劲光把自己的工作调动，还不如现在自己主动提出来，还能在新老板那里留下好的印象。
“可是今天老板说了，我们一个月之内不会调整职位，二个月之内不会辞退我们。你何苦现在就提出来呢，要提也要等一个月之后再说吧。”韦礼华说道。
“老弟，等到那个时候就晚了，既然你叫我一声胡哥，那我就给你一句忠告，早一天去就早一天主动，被辞退的机会也就越小。”胡伟说道。
韦礼华一向是跟着胡伟走，既然胡伟说要放低姿势夹着尾巴做人，那韦礼华也不会翘着尾巴。
肖劲光今天在酒店里和那个新老板王小明谈了一个下午，谈的当然是大可酒店以后的事，王小明的要求不多，但是肖劲光却觉得要全部达到确实有点难度。
首先王小明要求把酒店的几百间客房来一次大装修，全部搞成标准的豪华套间，要知道大可酒店以后的客户主要就是大可公司的客户，王小明不想让别人住到大可酒店还住那种普通的标准间。
另外就是餐厅，必须重新装潢，餐厅的服务人员必须全部得到专业的培训，如果在本省没有专门的培训机构，那就从外地甚至是外国请人来培训，服务员的素质高低直接绝对了酒店的档次，反而厨师的水平倒放在其实，甚至还在酒店的装潢之下。
王小明的要求虽然只有三个，但是肖劲光怎么觉得，大可酒店会因为他的这三个要求而发生翻天覆地的变化呢？客房基本上全部打掉墙壁装潢，而... --
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潢，而餐厅基本上也是如此，而服务人员也要重新培训，除了没有把酒店拆掉重新建之外，基本上就全部要大换代。
