那个时候，两个人经常躲在会议室里一起研究讨论，常常一讨论就是一个通宵，简单打个盹，便又顶着黑眼圈开始了第二天的工作。谁也说不清楚，那个时候怎么会有那么大的激情，也许这就是北京的魅力所在，无论什么人来到北京都不自觉地滚进了这个巨大的齿轮，快速地运转着，尤其是对于那些无根的浮萍，因为他们都知道，在这里，只要你肯拼，就一定能打出一片天地。
毕成与姚冰的感情也就是在这个阶段培养起来的，在无数个通宵的日子里，两个人的感情在不断升华，而项目很快取得了喜人的成果，得到了宏达多方认可。不过，在这个时候，杨姗却强势介入，甚至还屡屡引诱毕成，时常找毕成为她讲解系统。
初时，毕成还以为是的自己的魅力，或是自己的春天来了，直到后来，在最后项目汇报的时候，他才发现其中的蹊跷。
毕成永远忘不了那天，当时的天空阴沉沉，却一直没有下雨。毕成与思通（毕成的公司）的副总、商务走进宏达高大明亮的办公大楼时，空气与当时的天气一样沉闷压抑。
其实，来的路上，商务就已经和毕成打过招呼了，宏达方面已经有高层发过话了，最终汇报要由杨姗来汇报。毕成争辩了几句，理由当然是杨姗对业务理解不透，对系统不熟悉，汇报的效果一定不好之类的。但商务的态度很强硬，而且思通的副总也当场表态，这件事不是技术层面的事，要毕成服从领导安排。
走进宏达，副总与商务便去拜访宏达的一位高层了，毕成作为思通方面代表独自走进会议室，坐在姚冰的对面，看着满怀期待的姚冰，毕成的心里却翻江倒海。而杨姗泰然自若的模样，显然已经胸有成竹。会上，先由毕成演示了系统，然后，由宏达信息化主管部门的leader和业务部门的leader进行把关，再做汇报策略。
在进行汇报策略的时候，先由业务部门的leader，也就是杨姗、姚冰的直属领导提议由杨姗做汇报，紧接着信息化部门的leader表示赞同。姚冰当时都傻了，对于眼前发生的一切，她完全没有任何思想准备。毕成隐隐意识到什么，他实在没有看出眼前这个斯斯文文的小姑娘竟然能有这么大的能量。
毕成作为这个项目的项目经理，宏达方面当然要征询毕成的意见，显然，尽管两个部门的leader提议杨姗汇报，但他们也不清楚杨姗究竟能不能做好这个汇报，更不愿承担这个责任。
那一刻，所有人的目光都聚焦在毕成身上，他们都死死地盯着毕成，但没有一个人像姚冰那样让他深刻，仿佛是抓住了最后一根稻草一样。
