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这么不和谐的论调，自然吸引了所有人的目光。会场一时间安静下来，落针可闻。
M公司几个最高层的脸色瞬间就变得不好看了，在这种情况下，有人质疑他们公司内部升职存在黑幕，无疑是巨打脸的事情。
最重要的是，这个打他们脸的人，居然还是他们自己公司的人。
人事部经理，于瑶。
说起来，关寒身为人事行政部的总监，他走了，这个职位如果不是空降，就应该在行政部和人事部之间由一个人来顶上。
可是之前公司提出来的两个候选人里，居然都没有人事部的人，这已经让他们很是不满了。
其实，比起凌浅沫来说，于瑶在分公司的资历还要更老一点。
她原本就是分公司成立之初，从总部调过来的人事负责人。这些年她也算是兢兢业业，为公司付出。行政人事部有职位升迁，的确是更应该先考虑她才对。
只是于瑶这个人，踏实肯干是不错，但就是为人太过拘谨刻板，不知变通，能力平平。
完成自己分内的工作没问题，但是要管理一个部门，的确是太过欠缺。
所以当时关寒考虑接班人的时候，虽然有一部分是看在叶梓安的份上，但更多还是因为凌浅沫自己的能力。
“于瑶……”关寒面色阴沉，不悦的瞪着于瑶。
这人平时都挺安分，怎么今天这么关键的场合居然跳出来捣乱。
珍妮几人也是愤愤不平的看着她，这人胡说八道什么呢，她们凌姐明明就靠的是自己的能力。
“怎么，关总觉得我说错了吗？”于瑶看着关寒，冷笑，一想到本该属于自己的职位被一个不如自己的黄毛丫头得到，于瑶就咽不下这口气，“关总，我为公司当牛做马这么多年，没有功劳也有苦劳。论资历，我比她高。论能力我也不输给她。我唯一不如她的，不久是我没有她漂亮吗？她厉害，有男人撑腰，就算收了回扣不但不会被开除，还要让总部的亲自去道歉。既然这样，公司留着我们这些又老又丑的干什么，直接把我们开除好了。”
于瑶握着话筒，神情激动的说了一大串，身体还有些摇晃，明显就是喝醉了。
酒壮怂人胆，这话还真是没说错。
这于瑶平时也是个老老实实的性格，没想到喝了酒再被人挑拨几句，居然有胆子在这种场合闹事。
凌浅沫双手环胸，面带微笑的环视一周，人群中不少M公司的普通员工脸色已经有些难看了。
也对，如果公司无法给他们一个公平竞争的机会的话，那他们继续留下又有什么意义呢？
“哦，不对，你马上就要调离了。怎么样啊凌总，你上任的第一件事，是不是就是开除我啊？！”
凌浅沫笑容不改，看着于瑶，“其实我比较感兴趣的是于经理为什么会这么认为？”
难道她平时表现的就像个花蝴蝶，身边男人不断？
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